Wir investieren in Gold. Und in dich.
Deine Benefits:

Flexibles & ortsunabhängiges Arbeiten

Remote oder an unserem Standort in Wiesbaden: Du arbeitest flexibel – wie, wo und wann es zu deinem Leben passt.

Persönliche & fachliche Weiterentwicklung

Damit du fachlich und persönlich wachsen kannst, investieren wir mit unserer internen Academy gezielt in deine Entwicklung.

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

Deine Gesundheit ist uns wichtig: Über die Allianz bist du betrieblich abgesichert und erhältst ein Budget für vielfältige Gesundheitsleistungen.

Mitarbeiterrabatt auf firmeninterne Produkte

Du profitierst von exklusiven Vorteilen auf unsere Produkte und Dienstleistungen – unser Dankeschön exklusiv für Teammitglieder.

Kostenlose Getränke & frisches Obst

Für dein tägliches Energielevel im Büro ist gesorgt: mit Mitarbeiterfrühstück, kostenlosen Getränken und frischem Obst.

Firmenfitness mit EGYM Wellpass

Fit und aktiv bleiben: Mit dem EGYM Wellpass trainierst du auf Firmenkosten deutschlandweit in allen EGYM-Partnerstudios.

Flache Hierarchien & echtes Teamwork

Offene Kommunikation, ein Paten-System in der Onboarding-Phase und ein Miteinander auf Augenhöhe sind unser Goldstandard.

Bike-Leasing & E-Ladesäulen

Den Weg zur Arbeit machen wir dir leicht: Mit Bike-Leasing, kostenlosen Parkplätzen und firmeneigenen E-Ladesäulen.

Zu den offenen Stellen

Wir investieren in Gold. Und in dich.
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Flexibles & ortsunabhängiges Arbeiten

Remote oder an unserem Standort in Wiesbaden: Du arbeitest flexibel – wie, wo und wann es zu deinem Leben passt.

Persönliche & fachliche Weiterentwicklung

Damit du fachlich und persönlich wachsen kannst, investieren wir mit unserer internen Academy gezielt in deine Entwicklung.

Betriebliche Krankenzusatzversicherung

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Mitarbeiterrabatt auf firmeninterne Produkte

Du profitierst von exklusiven Vorteilen auf unsere Produkte und Dienstleistungen – unser Dankeschön exklusiv für Teammitglieder.

Kostenlose Getränke & frisches Obst

Für dein tägliches Energielevel im Büro ist gesorgt: mit Mitarbeiterfrühstück, Kantine, kostenlosen Getränken und frischem Obst.

Firmenfitness mit EGYM Wellpass

Fit und aktiv bleiben: Mit dem EGYM Wellpass trainierst du auf Firmenkosten deutschlandweit in allen EGYM-Partnerstudios.

Flache Hierarchien & echtes Teamwork

Offene Kommunikation, ein Paten-System in der Onboarding-Phase und ein Miteinander auf Augenhöhe sind unser Goldstandard.

Bike-Leasing & E-Ladesäulen

Den Weg zur Arbeit machen wir dir leicht: Mit Bike-Leasing, kostenlosen Parkplätzen und firmeneigenen E-Ladesäulen.

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Unsere Werte

Goldrichtig: Wir stehen für echte Werte. Wer flexgold nutzt, trifft die beste Wahl, denn er entscheidet sich für Substanz, Haltung und Sicherheit mit Zukunft.

Offen: Wir denken Geld neu: transparent, zugänglich und für alle verständlich. Wer flexgold nutzt, erlebt Freiheit, Klarheit und Beteiligung statt Intransparenz und Abhängigkeit.

Lebendig: Wir bringen Gold in Bewegung und machen Wert erlebbar. Wer flexgold nutzt, spürt die Verbindung aus realer Substanz und digitaler Freiheit.

Direkt: Wir handeln klar und konsequent. Wer flexgold nutzt, entscheidet selbst, bleibt unabhängig und behält jederzeit die Übersicht.

Bring deinen Wert bei uns ein:
deine Bewerbung.

1.

Lebenslauf hochladen

Wir sichten alle eingegangenen Bewerbungen und geben dir zeitnah Feedback.

2.

Erstes Kennenlernen

In einem Videocall tauschen wir uns über dich, die Rolle und erste Erwartungen aus.

3.

Meet the team

Du lernst dein künftiges Team kennen und zeigst im fachlichen Austausch, was dich ausmacht.

4.

Rückmeldung erhalten

Wir bewerten, ob es menschlich und fachlich passt und treffen unsere Entscheidung.

5.

Willkommen bei flexgold

Du erhältst dein Angebot und wir starten gemeinsam in deinen Onboarding-Prozess.

Bring deinen Wert bei uns ein:
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1.

Lebenslauf hochladen

Wir sichten alle eingegangenen Bewerbungen und geben dir zeitnah Feedback.

2.

Erstes Kennenlernen

In einem Videocall tauschen wir uns über dich, die Rolle und erste Erwartungen aus.

3.

Meet the team

Du lernst dein künftiges Team kennen und zeigst im fachlichen Austausch, was dich ausmacht.

4.

Rückmeldung erhalten

Wir bewerten, ob es menschlich und fachlich passt und treffen unsere Entscheidung.

5.

Willkommen bei flexgold

Du erhältst dein Angebot und wir starten gemeinsam in deinen Onboarding-Prozess.

Das sagt dein zukünftiges Team:

Nikita Staroshvetckii

Product Owner

„Wir glauben, dass deine Aufgabe 
zu deinem Leben passen sollte – 
und nicht umgekehrt. Remote oder hybrid? Da bist du flexibel. 
Gleichzeitig setzen wir auf echtes Ownership. Du übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung und hast die Chance, wirklich etwas zu bewegen.”

Jessica Weil

Vice President International Affairs

„Bei uns bedeutet Weiterbildung mehr als nur Seminare – wir schaffen echte Entwicklungsräume, in denen du 
deine Karriere aktiv gestalten kannst.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe.”

Das sagt dein zukünftiges Team:

Nikita Staroshvetckii

Product Owner

„Wir glauben, dass deine Aufgabe 
zu deinem Leben passen sollte – 
und nicht umgekehrt. Remote oder hybrid? Da bist du flexibel.
Gleichzeitig setzen wir auf echtes Ownership. Du übernimmst vom ersten Tag an Verantwortung und hast die Chance, wirklich etwas zu bewegen.”

Jessica Weil

Vice President International Affairs

„Bei uns bedeutet Weiterbildung mehr als nur Seminare – wir schaffen echte Entwicklungsräume, in denen du 
deine Karriere aktiv gestalten kannst.
Unsere Unternehmenskultur ist geprägt von einem respektvollen Miteinander auf Augenhöhe.”

Wir machen Gold für alle zugänglich. Gemeinsam mit dir.

Als junges Tech-Unternehmen, das nichts Geringeres will, als den internationalen Geldmarkt neu zu denken – fairer, unabhängiger, greifbarer. Mit digitalen Lösungen, die physische Edelmetall-Investments einfach und für alle zugänglich machen.

flexgold ist Teil der SOLIT Gruppe, einem der größten bankenneutralen Edelmetallanbieter Europas mit über 2 Milliarden Euro Einlagerungsvolumen und verbindet das Mindset eines Start-ups mit der Stärke eines etablierten Players.

Werde Teil unseres Teams und hilf mit, Geld wieder einen echten Wert zu geben.

Unsere Auszeichnungen:

Häufige Fragen

Wie bewerbe ich mich bei flexgold?

Ganz einfach online über die jeweilige Stellenausschreibung auf unserer Karriereseite. Dort füllst du unseren Bewerberfragebogen aus und lädst deinen Lebenslauf hoch.

Wie läuft der Bewerbungsprozess bei flexgold ab?

Unseren Bewerbungsprozess findest du gut übersichtlich hier dargestellt, wo dieser auf der Karriereseite dargestellt ist.

Welche Informationen sollte meine Bewerbung enthalten?

Deinen Lebenslauf sowie Angaben zu deinem möglichen Startdatum, deiner Gehaltsvorstellung, dein aktuelles Sprachlevel Deutsch und Englisch und dein bevorzugter Arbeitsort (Hybrid, Remote).

Kann ich mich auf mehrere Stellen gleichzeitig bewerben?

Ja. Gib uns im Bewerberfragebogen einfach einen kurzen Hinweis im Kommentarfeld, welche Rolle du priorisierst.

Wie sehen typische Arbeitszeiten und der Arbeitsort bei flexgold aus?

Wir arbeiten mit Gleitzeit und bieten Hybrid- bzw. Remote-Optionen an. Wir glauben an starke Teams, klare Ziele und gegenseitiges Vertrauen. Deshalb schaffen wir den Rahmen für flexibles Arbeiten – damit du Beruf und Privatleben gut verbinden kannst.

Gibt es bei flexgold Entwicklungsmöglichkeiten?

Ja. Du kannst dich intern und extern weiterbilden. Mit unserem Wachstum wachsen auch deine Chancen, Verantwortung zu übernehmen und dich beruflich weiterzuentwickeln.

Kann ich mich erneut bewerben, wenn es diesmal nicht passt?

Jederzeit gerne auf eine neu ausgeschriebene Stelle. Eine erneute Bewerbung auf dieselbe Rolle ist jedoch in der Regel nicht sinnvoll.

Häufige Fragen

Wie bewerbe ich mich bei flexgold?

Ganz einfach online über die jeweilige Stellenausschreibung auf unserer Karriereseite. Dort füllst du unseren Bewerberfragebogen aus und lädst deinen Lebenslauf hoch.

Unseren Bewerbungsprozess findest du gut übersichtlich hier dargestellt, wo dieser auf der Karriereseite dargestellt ist.

Deinen Lebenslauf sowie Angaben zu deinem möglichen Startdatum, deiner Gehaltsvorstellung, dein aktuelles Sprachlevel Deutsch und Englisch und dein bevorzugter Arbeitsort (Hybrid, Remote).

Ja. Gib uns im Bewerberfragebogen einfach einen kurzen Hinweis im Kommentarfeld, welche Rolle du priorisierst.

Wir arbeiten mit Gleitzeit und bieten Hybrid- bzw. Remote-Optionen an. Wir glauben an starke Teams, klare Ziele und gegenseitiges Vertrauen. Deshalb schaffen wir den Rahmen für flexibles Arbeiten – damit du Beruf und Privatleben gut verbinden kannst.

Ja. Du kannst dich intern und extern weiterbilden. Mit unserem Wachstum wachsen auch deine Chancen, Verantwortung zu übernehmen und dich beruflich weiterzuentwickeln.

Jederzeit gerne auf eine neu ausgeschriebene Stelle. Eine erneute Bewerbung auf dieselbe Rolle ist jedoch in der Regel nicht sinnvoll.